Accompagner les transformations du travail des agriculteurs.rices

Objectif: Considérer toutes les dimensions du travail des personnes accompagnées / Identifier les problématiques travail qui se posent à un.e agriculteur.rice, les comprendre, et les restituer / Adapter sa posture pour accompagner les agriculteur.rices par une approche travail, en individuel ou en collectif / Mobiliser l'approche travail pour accompagner les personnes dans la transition.

Enjeux : Dans l'accompagnement des agriculteur.rices, il est souvent question du travail : "en ce moment ça va, mais je suis au taquet", "j'ai toujours le stress de prendre la bonne décision"... En parlant travail, l'accompagné.e aborde différentes dimensions : ses valeurs, ce qui lui pèse ou le réjouit, ses pratiques, ses critères de performance : "qu'est-ce qu'un travail bien fait ?". L'approche travail est donc une porte d'entrée pertinente dans l'accompagnement, en particulier lors de transitions vers l'agroécologie, vécues comme un vrai changement de métier. Cette formation propose de se donner les moyens de comprendre ce que vit la personne au travail pour l'aider à se situer.

Déroulé :
J1 :
- Le travail, ce que cela recouvre : les normes, l’activité, les performances, la santé (défenses/aliénations/reconnaissances)
- Se questionner sur son propre travail pour mieux l'accompagner
- L'accompagnement des personnes par l'approche travail : la demande, la relation accompagnant.e/accompagné.e ; ce que cela permet (situer et se situer)
- S’outiller pour accompagner les personnes dans leur travail : les mondes professionnels, le système travail (schéma des 5 carrés), les questions fertiles, l'histoire et les évolutions du travail, les cercles des acteurs, etc.
J2 :
- Mener un entretien travail avec un.e agriculteur.rice.
- Analyser le système travail pour le restituer en mobilisant les différents cadre d'analyse : identifier les problématiques, les tensions et où elles prennent source, ce qui se joue dans le travail, sur quoi la personne peut agir.
J3 :
- Debrief de la restitution à l’agriculteur.rice, ce que cela a produit.
- Outils & méthodes pour aborder les questions de travail avec
un groupe d'agriculteur.rices.
- Debriefing & co-construction de situation d'accompagnement.

Modalité d'enseignement : présentiel

Méthodes et moyens pédagogiques :
Apports théoriques, témoignages, appropriation et mise en pratique des outils à travers des exercices et une application concrète chez un.e agriculteur.rice. Réflexions et échanges en groupes. Co-construction d’application dans son métier.
Support paperboard et documents papier, vidéos.

Moyens matériels :
Support paperboard et documents papier, vidéos.

Modalités d'évaluation des acquis :
Fiches d’autoévaluation

Nom et numéro de déclaration d'activité de l'OF :
Réseau CIVAM
OF n° 11755047375

En fin de formation, une attestation de formation sera remise à chaque stagiaire.